Türkiye’de maaş konusunda en büyük gösterge taban fiyat. Bilhassa son yıllarda artan hayat pahalılığı ile son devirde yükselişe geçen enflasyonun tesiri, bu bağlamda çalışanların fiyatlarını minimum fiyata yakınsıyor. Yakınsamaktan kasıt, Türkiye’de çalışanların birçok taban fiyat ve etrafında bir oranda maaş alıyor. Bu da hükümet, iktisat yetkilileri, patron ve çalışan temsilcilerinin yılsonlarında yaptıkları görüşmeleri gündemde birinci unsura taşıyor. Bu yıl ise Türkiye’de resmi olarak yüzde 702in üzerinde bir enflasyon var. Bu da yılın birinci yarısında eriyen maaşlarda artırım beklentisini artırıyor.
2021 biterken minimum fiyat açıklaması
2019 yılı bilgilerine nazaran düzenlenen Memleketler arası Çalışma Örgütü bilgilerinde 1. sıradaki İsviçre’de 3 bin 800 dolar olan taban fiyat birtakım ülkelerde yok kararında neredeyse
ILO’nun 2019 yılı bilgilerine nazaran Türkiye’de minimum fiyat 451 dolar görünüyor
Gelelim bizim derlediğimiz bilgilere????
Bugün Disk Araştırma Merkezi haziran Taban Fiyat Araştırma Raporunu yayımladı
Raporda taban ücretlinin besin enflasyonu karşısında kaybının yüzde 120-135 ortasında olduğu da hesaplandı
2022’nin birinci beş ayında minimum ücretlinin alım gücünde 5 bin liradan fazla bir erime görüldüğü belirtildi ve yılsonuna kadar projeksiyonu da görüldü
Yılın yarısında artırım yapılmadığı takdirde toplam kaybın 50 bin lirayı aşacağı hesaplandı
Asgari fiyatın besin enflasyonunun üzerinde bir ay bile kalmadığı belirtildi
Son olarak da minimum fiyatın GSYH’den aldığı hissenin bu yıl yüzde 50’nin altına düştüğü belirtildi
Raporda, taban fiyatın yüksek enflasyon süreçlerinde enflasyon yüzde 10’dan az olmadığı sürece yılda 4 sefer belirlenmesi gerektiği önerisi sunuldu